为进一步深化校企协同育人、推动产教融合走深走实，2026年暑期，生态环境与化工学院党委书记宗娜、副院长李家科、学院党委副书记杨帆、院长助理燕映霖、系所教师及毕业班辅导员等一行，分赴西安、河南、福建、浙江、江苏等省市开展访企拓岗专项行动，与多家行业重点企业签署合作协议，揭牌行业思政育人基地和研究生联合培养基地，有力推动产教融合与高质量就业。
西安：立足本土优势企业，推动合作走深走实
8月5日，学院一行前往中国市政工程西北设计研究院有限公司开展访企拓岗。西安中心办公室主任张军、副院长陈新、总工党宏组及项目骨干出席。双方共同观看企业宣传片，深入了解企业发展历程、技术优势及企业文化。李家科表示，市政西北院在市政工程、水环境治理等领域技术实力雄厚，与学院学科方向高度契合，希望以此次签约为契机建立常态化合作机制。随后，李家科与陈新代表双方签署了行业思政育人基地合作协议和研究生联合培养基地合作协议。
8月7日，学院一行赴陕煤集团陕西顷刻能源科技有限公司访企拓岗。副总经理李健、电芯产品总监兼研发中心副主任任冰、质量服务中心副主任刘晓龙等出席。学院一行参观了检测中心、展厅及电芯产线，实地考察技术研发环境与现代化生产线运行情况。座谈中，李健介绍了公司发展历程、产业布局及人才队伍建设情况，李家科介绍了学院学科设置与科研平台。随后，双方签署了行业思政育人基地和研究生联合培养基地合作协议。
郑州：对接国家战略需求，深化校企协同育人
8月19日，学院走访黄河勘测规划设计研究院有限公司。副总工程师蔡明、环境与移民院院长杨风威、生态水利院副院长高小涛等出席。学院一行参观企业展示中心，了解公司发展历程与核心业务。座谈会上，宗娜期待双方在党建引领、人才培养、科研合作、学生就业等方面实现资源共享与优势互补，李家科详细介绍了学院学科布局与研究生培养情况。双方围绕水生态保护、水环境治理等领域的科研合作与工程实践深入交流。随后，李家科代表学院分别与环境与移民院、生态水利院签署了行业思政育人基地和研究生联合培养基地合作协议。
厦门：链接全国优质资源，开拓校地合作新局
8月13日，杨帆一行赴厦门参加2026全国高校厦门访企拓岗对接活动，活动汇聚了来自全国113所高校和近90家新能源、生物医药等战略性新兴企业代表。杨帆一行与厦门市人才部门、各区人社部门及多家环保、新能源、新材料等领域企业深入洽谈。通过对接交流，成功拓展了多个就业与实习岗位，为后续校地校企合作奠定了坚实基础。
绍兴：走进产业前沿阵地，拓宽实践育人路径
7月20-24日，杨帆带队赴绍兴参加“才聚柯桥 筑梦未来”2026年万名青年大学生来柯见实习周系列活动。活动期间，学院师生先后走访精工钢构、凡特思集团等当地现代纺织与先进制造业领域的代表性企业。打破了以往对传统纺织业的固有认知，深入了解钢材产业如何支撑世界地标建筑。通过政企校对接交流，与当地企业围绕人才输送和实习基地建设等达成多项合作共识。
昆山：精准对接产业需求，拓展东部就业版图
7月20-26日，就业专干何冠洁带队赴江苏省昆山市参加“2026百所高校学子地方行（苏州站）”大型活动并开展就业专项调研，与昆山市人力资源管理服务中心主任樊颖、副主任邹亚清、人力资源开发科副科长张国荣深入对接，系统了解当地高校毕业生人才引进政策及全周期就业扶持体系。随后实地走访立讯精密、仁宝信息、丘钛微电子、三一重机、华天科技、金发科技等覆盖主导产业及新兴产业的标杆企业，精准摸排企业岗位设置、招聘标准及校企合作诉求。
目前已有多家企业明确来校招聘意向，昆山市人社局确定将组织2026年秋季校园招聘暨“百校千企”引才计划来校举办专场活动。
此次暑期专项行动是学院落实校企协同、思政融通育人模式的重要实践，也是推进教育链、人才链与产业需求有机衔接的积极举措。学院将持续拓展与行业优质企业的合作空间，不断丰富产教融合内涵，为培养德才兼备的高素质人才贡献力量。
